Um bom relacionamento com o chefe torna o ambiente de trabalho muito melhor e, eventualmente, impulsiona a carreira. Como ninguém deseja o título de puxa-saco, há alguns bons hábitos que ajudam a manter uma boa imagem sem perder a dignidade.

Seja pontual, sempre.

O hábito de chegar atrasado, mesmo que minutos, é logo percebido por colegas de trabalho e pelo chefe. A persistência no hábito leva à estagnação profissional e, eventualmente, à demissão.

Ao contrário, chegar um pouco antes todos os dias demonstra respeito pela empresa e colegas, além de permitir o uso do tempo para interesses pessoais, como uma olhada no jornal ou no seu blog preferido.

Tome iniciativas

Proatividade indica capacidade para a liderança. Se o seu chefe tem peso demais sobre os ombros, não há mal nenhum em perceber responsabilidades que você pode assumir, e oferecer-se para ajudar. Os benefícios ao seu favor aumentam se essa nova responsabilidade incluir contato com outros escalões da empresa, clientes ou fornecedores.

Reuniões que envolvem vários setores, ou preparação de palestras ou seminários são um terreno fértil para aumentar seu networking e atuar fora das 4 linhas do seu cubículo.

Analise problemas e proponha soluções

Canalize sua criatividade. Descubra 2 ou 3 problemas crônicos do seu setor estude a respeito. Leia revistas especializadas e veja como esta questão está sendo tratada por outras empresas.

Se puder apresentar ao seu chefe um plano claro sobre o problema e uma lista de soluções factíveis, estará demonstrando que entende a empresa como um todo, além do ramo de negócio em que atua.

Prove seus argumentos.

Evite falar por falar, alimentando especulações. Fale com conhecimento de causa. Se afirma que tem conhecimento ou experiência em alguma situação, prove com ações.

Seja organizado

Uma mesa bagunçada não é sinal de criatividade, e geralmente passa a imagem de desorganização ou de incapacidade de estabelecer prioridades. Mantenha seu espaço pessoal arrumado e mostre a todos, inclusive seu chefe, que mantém seu trabalho sob controle.

Mantenha-se ávido pelo conhecimento

Não se contente com as delimitações da sua função no organograma. Procure aprender sempre mais sobre o segmento em que a empresa atua, sobre a economia e como o negócio se comunica com outros segmentos ou setores da sociedade. Além de mantê-lo afiado para eventuais conversas no bebedouro, expande seus horizontes e o capacita a assumir outros cargos, dentro ou fora da sua empresa atual.

Exponha sua opinião

Um bom chefe não deseja ouvir ‘sim senhor’ 100% do tempo. Concordar sempre dá a impressão de que não é capaz de pensar por si próprio. Mesmo estando errado, expor suas idéias com argumentos bem estruturados e honestidade é mais positivo que guardar sua opinião sempre para si.

Mantenha uma atitude positiva

Em uma multidão de rabugentos e reclamões, pessoas positivas se destacam. E não se trata de otimismo superficial com frases prontas de auto-ajuda, mas da capacidade de manter a motivação em alta, mesmo em momentos difíceis, e da capacidade de antecipar a solução enquanto todos estão ruminando o problema.

Faça um bom trabalho

É simples e óbvio, mas fazer um bom trabalho é a maneira simples de agradar ao seu chefe, seus colegas, a si mesmo. Um trabalho bem feito fala por si.

Esta é a minha versão pessoal para o texto 10 Simple Ways to Impress Your Boss (without sucking up!)

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Créditos das fotos: mandj98 e Breibeest